In den letzten Jahren hat Deutschland aufgrund des zunehmenden Arbeitskräftemangels einen Bedarf an qualifizierten Zuwanderern. Diese Situation hat auch neue Möglichkeiten für türkische Bürger geschaffen. Möglichkeiten Angebote.

Fachkräftemigrationsgesetz(FEG) sind ab dem 1. Juni 2024 viele neue Regelungen in Kraft getreten, die die Einwanderung nach Deutschland erleichtern.

Die wichtigsten Neuerungen sind folgende:

• Gelegenheitskarte: Dabei handelt es sich um ein neuartiges Visum, das es Fachkräften aus Drittstaaten ermöglicht, 6 Monate lang in Deutschland Arbeit zu suchen.
• Leichtere berufliche Erkennbarkeit: Die Anerkennung der Gleichwertigkeit von im Ausland erworbenen Berufsausbildungen ist erleichtert worden.
• Reduzierung des Sprachniveaus: Das erforderliche Sprachniveau für Bewerber um einen Ausbildungsplatz wurde auf B1 gesenkt.
• Anhebung der Altersgrenze: Die Altersgrenze für Bewerber um einen Ausbildungsplatz wurde von 25 auf 35 Jahre angehoben.
• Erweiterung der Blauen Karte: Die Blue-Card-Möglichkeiten für hochqualifizierte Arbeitskräfte wurden erweitert.

Nach Deutschland auszuwandern:

• eine qualifizierte Berufsausbildung oder ein Hochschuldiplom
• Mindestens B1-Niveau der deutschen Sprache
• Über ausreichende finanzielle Mittel verfügen

Es ist notwendig, Grundvoraussetzungen zu schaffen, wie z. B..